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  • 院黨委會2010年度民主生活會群衆意見整改落實情況表(2011121日)

    院黨委會根据2010128日“院黨員領導幹部專題民主生活會征求群衆意見整理”,按黨建ISO要求,把提出的意见进行仔细梳理,并依据院黨委會委员分管工作范围,分解到责任部门和个人。

    整改

    任務

    整改項目內容

    項目負責人

    整改措施

    整改

    時限

    整改落實情況

    加強領導班子建設

    學院有的招投標合同不合法,在合同管理上也存在問題。

    分管領導:

    黃錦平、王萍輝

    責任部門:黨辦、院辦

    負責人:朱丹、林存雄

    認真抓好領導幹部學法用法實踐,大力推行依法治教。

    立即整改

    長期堅持

    111月,院辦下發《關于合同文件審核有關事宜的通知》,加強合同管理;

    212月,《政治學習》安排學習“六五”普法規劃

    政策朝令夕改意導致領導威信不夠;會議作風不太好,有時會議期間忙著簽字;學院領導較少到基層座談,很少聽課。

    分管領導:黄锦平

    發揮領導幹部表率作用,注重政策的延續性;加強會風建設,提高會議效率;領導幹部必須定時和不定時深入基層一線開展調查研究。

    立即整改

    長期堅持

    1、將幹部“學習力、創新力、決策力、執行力”提升作爲學院工作基本思路之一加以貫徹;

    2、制定下發《學院領導班子成員對口聯系基層實施方案》

    涉及到職工切身利益的問題要多聽意見;較大的開支應公開;出台改革方案要謹慎。

    分管領導:陈武

    責任部門:工會

    負責人:莊國賢

    充分發揮教代會、工代會的作用,加強民主治校。

    立即整改

    長期堅持

    1、加強民主治校;

    2、積極籌備教代會、工代會整合及換屆工作

    完善制度建設

    學習實踐活動中關于完善體制機制的相關制度,至今沒有開會研究和頒布施行。

    分管領導:黄锦平

    責任部門:黨辦

    負責人:朱丹

    抓緊時間修訂完善,並召開黨委會議認真研究討論通過。

    20114

    19月,院辦下發《關于報送制度建設計劃的通知》,將于12月進行《制度彙編》。

    2、各類制度、表格尚待梳理。

    教師工作量定額過高,而行政考核沒有細化。

    分管領導:张华

    責任部門:人事處

    負責人:黃志甯

    認真組織做好問題反饋和新一年二級管理預算,不斷完善院系二級管理體制。

    20116

    1、財務處《關于下達2011年分部門預算的通知》(??)

    2、人事處6月進行上半年工作總結;11月進行年度工作考核

    學生校外實習制度和措施不健全。

    分管領導:姜平

    責任部門:教務處

    完善學生實習方面規章制度,爲學生辦理人身安全保險。

    20115

    1、教務處落實《福建省教育廳關于實施職業院校學生實習責任保險工作的通知》,完善學生實習責任保險

    21118召開骨幹院校制度建設彙報會,教務處相關制度正在制定和推進。

    設備不能及時報廢。

    分管領導:王萍辉

    責任部門:財務處

    負責人:陳生铿

    完善設備報廢制度,提高設備資源使用和管理科學化。

    20114

    嚴格《設備使用管理辦法》

    加強機關工作作風

    教務處、財務處信息不夠通暢,導致填表、數據等工作重複。

    分管領導:姜平

    責任部門:信息中心、教務處

    負責人:陳穎

    加強信息化數字校園建設,優化信息資源。

    20116

    1、進一步加強部門之間的信息溝通和協作

    2、建議各類涉及多部門的表格進行重新梳理、規整

    三校區報銷難,有些人員服務意識較差;學院繳稅是否每年都有返還?公務卡是否要繳年費?需要向教職工說明;學院個人所得稅統計方式不合理,稅額過高。

    分管領導:王萍辉

    責任部門:財務處

    負責人:陳生铿

    建議財務處安排人員一周一天在杜園或螺洲辦公,並公布財務報銷流程和注意事項等,提高服務效率。

    稅點返還、公務卡等事項由財務處解釋說明。

    探索合理避稅途徑,爲教職工謀福利。

    20116

    財務處進行說明和整改

    電話補貼今年只發了前3個月。

    分管領導:王萍辉

    責任部門:院辦

    負責人:林存雄

    已解決。

    201012

    已全部發放到位

    今年幾次的OA群發問題,反映一些部門不作爲。

    分管領導:陈武

    責任部門:工會

    負責人:莊國賢

    OA作爲網絡時代教職工反饋意見的新途徑,及時關注和反饋相關問題,並提出處理意見。

    立即整改

    長期堅持

    今年OA運行正常,未發生類似群發行爲

    新進教師不能外網認證。

    分管領導:姜平

    責任部門:信息中心

    負責人:陳穎

    由信息中心負責查明原因,盡快解決。

    20111

    已解決

    加強幹部隊伍建設

    盡快配齊學院教務處負責人,抓緊考慮傳媒系班子建設等。

    分管領導:黄锦平

    責任部門:黨辦

    負責人:朱丹

    堅持學院《幹部任用條例》管理幹部工作,盡快配齊教務處負責人,抓緊考慮傳媒系班子建設問題。

    20116

    1、傳媒系主任、軟件系主任尚未配齊,但配備主持工作副主任;

    2、開展了中層幹部輪崗和新一輪崗位聘任。

    教師下企業學習培訓的補貼發放滯後。

    分管領導:张华

    責任部門:人事處

    負責人:黃志甯

    完善教師下企業實踐制度和相關配套機制,並加強制度執行力度。

    20116

    11118召開骨幹院校制度建設彙報會,人事處相關制度正在制定和推進。

    輔導員事務性工作過多,而工資報酬較少。

    分管領導:陈建忠

    責任部門:學生處

    負責人:張傳晖

    研究相關行政部門直接聯系學生幹部的工作方式,擬出方案。積極探索輔導員出路問題,加大對輔導員津貼、福利等方面的政策性傾斜力度。

    積極推進

    1、已爲輔導員隊伍辦理醫保、社保;

    2、但待遇問題目前仍爲輔導員隊伍呼聲較高的問題之一。

    推進示範校建設

    示範校資金使用、報銷、管理等應制定制度加以完善。

    分管領導:

    王萍輝、姜平

    責任部門:

    財務處、示範辦

    負責人:

    陳生铿、江建國

    健全完善示範校建設資金卡使用制度,組織開展校內審計,提高資金使用的透明度和使用效益。

    20116

    1、目前紀委辦公室(監察審計處)正在積極開展校內審計工作;

    21118召開骨幹院校制度建設彙報會,進行骨幹院校建設需要的相關制度建設進度彙報

    學院這幾年發展很快,但收入、福利沒有相應提高。

    分管領導:王萍辉

    不斷推進事業單位收入分配制度改革。

    積極推進

    已逐步提高相關福利。

    “優秀教學成果獎”獎勵經費未發放。

    分管領導:姜平

    責任部門:示范办

    負責人:江建国

    根據教育廳政策,針對相關問題制定出獎勵經費使用、管理相關制度。

    20116

    已進行說明。教科研獎勵按照科研處《教科研獎勵辦法(試行)》執行

    龍腰校區多媒體教室幾乎都沒有音箱,且管理制度不健全,沒有及時維護維修。

    分管領導:姜平

    責任部門:信息中心

    負責人:陳穎

    加快制定多媒體教室使用管理辦法,使多媒體教學得以順利開展,體現信息技術特色。

    20116

    尚未出台相關管理辦法

    加快新校區建設

    明年螺洲校区將会被切走一大片,学生无处居住,新校区建设迫在眉睫,分管领导需要下大力气抓好。

    分管領導:杨元挺

    責任部門:新校办

    負責人:翁国强

    1、將新校区建设作为当前及今后相当长一段时间最重要、最首要的问题进行建设,积极联系省教育厅、财政厅和福州市委、市政府,切实加快新校區建設进度;

    2、注重提升全體師生員工參與新校區建設的積極性和主動性,努力把新校區建設成爲陽光工程、民心工程。

    積極推進

    1、積極推進新校区建设进度

    2、对于螺洲校区正常办学问题,已多次沟通福州市政府、省教育厅协调解决,院黨委會、办公会也多次召开会议,提出了几种解决方案

    加強教師隊伍建設

    評職稱方面論資排輩。

    分管領導:张华

    責任部門:人事處

    負責人:黃志甯

    解釋說明

    20111

    嚴格按照教育廳人事處相關評審文件執行

    校內沒有一人評上正教授,學院人事部門要加強與主管部門溝通。

    分管領導:张华

    責任部門:人事處

    負責人:黃志甯

    既要加強引進,也要注重培養,雙管齊下加強學院正高人才隊伍建設。

    積極推進

    積極鼓勵教師申評教授。

    加強系部建設

    學院教學設備建設緩慢,圖書資料尤其是藝術類匮乏。

    分管領導:姜平

    責任部門:教務處

    加大教學設備和教學材料的投入。

    積極推進

    1423組織學生到越洋圖書城進行圖書現采活動;

    2511-13日,與廈門外圖聯系組織教師赴廈門現采圖書;

    31028,圖書館組隊參加“第七屆海峽兩岸圖書交易會”

    4、今年進行了教材、印刷、電子資源數據庫等招標

    傳媒系教學場所緊缺;杜園校區實驗室等公共用房不能協調。

    分管領導:

    王萍輝、姜平

    責任部門:教務處

    認真組織調研,盡量加強系部教學場所建設,著手制定有關辦法制度,提高杜園校區教學場所的協調管理和使用效率。

    20116

    進一步加強協調管理

    加強後勤保障建設

    機電系後山通道不能一直關閉。

    分管領導:杨元挺

    責任部門:后勤处

    負責人:林扬

    解釋說明。

    20111

    解釋說明

    龍腰校區食堂泔水直接裸露排出,影響機電系實訓場所。

    分管領導:杨元挺

    責任部門:后勤中心

    負責人:甘显平

    立即進行整改。

    20113

    已解決

    三個校區食堂工作人員大部分沒有戴口罩、穿制服,且冬天菜保暖設備未啓動。

    分管領導:杨元挺

    責任部門:后勤中心

    負責人:甘显平

    立即進行整改。

    20113

    已進行整改。但截至目前,仍有部分師生反映。

    龍腰校區醫務室牆面大面積脫落,地面踩空。

    分管領導:杨元挺

    責任部門:龙腰校区办

    負責人:冯开

    立即調研整改。

    20113

    龍腰校區醫務室反映室內過于潮濕,藥品極容易受潮。目前已審批通過配備“抽濕機”

    勞保問題,教代會提過,但至今沒有解決。

    分管領導:

    張華、楊元挺

    責任部門:

    人事處、後勤處

    負責人:黃志甯、林扬

    組織彙總相關人員名單,及時給予解決。

    20114

    12010115,人事處確定了2010年度勞保人員名單,2011年度名單正在彙總。

    2、後勤管理處已于2010年底將2010年度所有勞保用品發放到位。

    螺洲校區辦的小車報廢後未配車。

    分管領導:杨元挺

    責任部門:后勤处

    負責人:林扬

    分析研討實際需求,提交辦公會研究,並及時給予答複。

    20113

     

    加強學生教育管理

    學生獎學金與技能大賽挂鈎不合理,與H1N1打針挂鈎起來很荒唐。

    分管領導:陈建忠

    責任部門:學生處

    負責人:張傳晖

    解釋說明,并吸取相关意见建议,不断健全完善学生奖学金制度。

    立即整改

    按照《福建信息職業技術學院獎學金評定管理辦法》執行

    建議建好螺洲校區操場,避免租用省體場所的花費。

    分管領導:姜平

    責任部門:院体委

    吸取相關意見建議,認真組織論證,並及時給予答複。

    20115

    2011年第八屆田徑運動會在校內舉行。

    與中國聯通福建分公司開展的“數字校園”建設,目前在“一卡通”、校園手機卡、宿舍網絡等方面發現不少問題。

    分管領導:姜平

    責任部門:信息中心

    負責人:陳穎

    認真做好與聯通公司合作開展的建設“數字校園”工作,做到真正爲師生員工謀利益。

    20116

    財務處、後勤管理處與聯通公司協調解決,但矛盾、問題依然較多,師生反映各部門偶會互相扯皮,不少問題演變爲由學生直接與聯通公司聯系解決。

    建議三校區院黨委黨校的黨課可采用視頻上課方式,節省開支。

    分管領導:陈建忠

    責任部門:黨辦

    負責人:朱丹

    吸取相關意見建議,並及時給予答複。

    立即整改

    院黨委黨校第十四期發展對象培訓班共有學員197名,統一授課便于課堂管理。

     

電話:0591-87865529Email:db@mitu.cn
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